社会工作者在某社区深入开展助老服务,组建了多方参与的志愿服务队伍,并进行管理。在志愿服务人力资源管理的规划中,社会工作者评估志愿者队伍现状,设定中长期发展目标,制定了服务方案。接下来,社会工作者还需开展的规划工作是()。
编制志愿服务预算
编写志愿服务说明书
起草志愿服务章程
制定志愿服务伦理守则
某社会工作服务机构培育了一支志愿服务队为社区残障人士提供服务。为提升服务成效,社会工作者进行了志愿者人力资源管理。下列做法中,属于“控制”职能的是()。
加强对志愿者投身服务和奉献社会事迹的宣传
召开座谈会,商讨志愿者团队的年度培训方案
建立志愿服务的多项评估指标,定期开展成效评估
梳理机构对志愿服务的需求,了解志愿者参与动机